千葉県で失業手当をもらうハローワークでの申請方法

失業給付というのは退職した理由により受け取れる期間等がちがってきます。もっと賃金等の職場環境が良い働き先を希望したり、現在の仕事に飽きてほかの会社を見つけるなどという自分都合での離職の場合は、自ら下準備して進められますが、解雇等のような雇用主の都合で辞める際は、自ら仕事を離れるのとちがうため、特定受給資格者となり給付金もきちんと整えています。千葉県でも、特定受給資格者は給付の期間が伸び、失業手当の総額もプラスされます。

千葉県でも失業保険をもらっているときに勤務先が決定した時は就業促進手当をもらえます。失業手当てをすべてもらってから仕事を探そうというような人が多数いる中で、就職活動を促進する目的によってつくられた給付金で、失業手当ての残り日数が1/3以上あり、再就職後、一年超勤務できる公算が多いことが必要になってきます。現在までの3年で再就職手当を受けていない事も条件になります。残りの期間が3分の2超のときは6割、3分の1超ある時は50%が払われます。